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公司黨委書記、董事長吳彩洪到龍巖分公司開展黨建及人才隊伍專題調(diào)研
發(fā)布時間：2018-09-17
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（圖為專題調(diào)研座談交流會現(xiàn)場）
9月13日下午，公司黨委書記、董事長吳彩洪與公司人力部部長林學(xué)義、黨群部副部長鐘順秋一行3人，來到龍巖分公司開展黨建及人才隊伍專題調(diào)研。
會上，吳彩洪先后聽取了龍巖分公司關(guān)于2018年黨建工作的開展情況及分公司今年來的生產(chǎn)經(jīng)營情況，詳細(xì)了解分公司人才隊伍現(xiàn)狀，充分肯定分公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、黨建工作扎實有效、責(zé)任意識落實到位、隊伍建設(shè)不斷強(qiáng)化、管黨治黨水平不斷提升。分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨群部、財務(wù)部、人力部及各支部書記在會上就人才隊伍建設(shè)方面各抒己見，并得到了吳彩洪書記的贊許。
（圖為公司黨委書記、董事長吳彩洪在會上作強(qiáng)調(diào)要求）
吳彩洪在會上強(qiáng)調(diào)，每位黨員要爭作政治的表率、道德的楷模、業(yè)務(wù)的專家、學(xué)習(xí)的典范、擔(dān)當(dāng)?shù)南蠕h、創(chuàng)新的改革者，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，改正不足之處，立足崗位，充分發(fā)揮模范帶頭作用。針對分公司人才隊伍的現(xiàn)狀，他指出，分公司要在人才觀念上有所突破，用人方面要人盡其才、不拘一格，在育人、選人、用人、管人方面還要多加思考和探索。（圖/張力燕 文/鐘林琳）
