企業(yè)動態(tài)
公司黨委書記、董事長吳彩洪深入基層單位調(diào)研企業(yè)黨建工作和人才隊(duì)伍建設(shè)情況
（圖為專題調(diào)研座談交流會現(xiàn)場）
9月14日上午，公司黨委書記、董事長吳彩洪帶領(lǐng)人力資源部和黨群部有關(guān)負(fù)責(zé)人，深入到龍巖民化爆破公司、閩能銷售公司和機(jī)關(guān)第四支部等單位，專題調(diào)研企業(yè)黨建工作和人才隊(duì)伍建設(shè)情況。
會上，吳彩洪分別聽取了龍巖民化爆破公司黨支部書記謝俊源、閩能銷售公司黨支部書記李漢祿、公司機(jī)關(guān)第四黨支部書記郭真豪的工作匯報(bào)。吳彩洪充分肯定了3家單位今年以來所開展的工作和取得的成績，并就如何做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期工作，強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)意見要求：一是提高政治站位，突出政治建黨，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”，自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”；要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，著力壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，要齊心協(xié)力、眾志成城，要嚴(yán)明紀(jì)律、強(qiáng)化組織生活，切實(shí)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。二是突出主責(zé)主業(yè)，把企業(yè)黨建和企業(yè)中心工作有機(jī)結(jié)合，不能出現(xiàn)“兩張皮”，要轉(zhuǎn)變作風(fēng)提效能，做到黨建工作與中心工作“兩手抓”、“兩手都要硬”，確保黨建與中心工作同步推進(jìn)、同步提升。三是抓實(shí)意識形態(tài)工作，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)和話語權(quán)；要堅(jiān)定政治立場，敢于與非主流文化作斗爭；要強(qiáng)化意識形態(tài)陣地建設(shè)，突出企業(yè)文化理念宣貫，堅(jiān)持大海科的理念，切實(shí)講好海科故事。四是大力做好形勢教育，要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，補(bǔ)短板、強(qiáng)基礎(chǔ)，引導(dǎo)職工樹立正確的價(jià)值導(dǎo)向，職工要忠誠于企業(yè)，企業(yè)同樣也要忠誠服務(wù)于職工。五是強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)干部解決問題的實(shí)際能力，著力提高干部綜合素養(yǎng)；在干部的使用上要不拘一格，做到人盡其才、人事相宜、用其所長，用群眾滿意度、認(rèn)可度來檢驗(yàn)干部隊(duì)伍建設(shè)成效。（圖/王玲 文/鐘順秋 王玲 徐瑩）
